1、带领销售团队，完成公司下达的销售任务。
2、对销售团队工作进行督导，提高团队销售能力，提升销售业绩。
3、指导团队成员日常工作，协助团队成员拜访客户。
4、配合人力资源部做好销售人员的日常人事管理工作。
5、协调团队内部外部关系。帮助销售人员与上级或者其他部门沟通，解决客户合作中的各种问题。
6、发现及反馈市场信息，协助推动公司调整销售策略。
公司规模：500人以上
公司类型：合资
公司行业：互联网/电子商务/网络游戏/计算机服务（系统、数据服务，维修）
职位描述：
1、带领销售团队，完成公司下达的销售任务。
2、对销售团队工作进行督导，提高团队销售能力，提升销售业绩。 3、指导团队成员日常工作，协助团队成员拜访客户。 4、配合人力资源部做好销售人员的日常人事管理工作。 5、协调团队内部外部关系。帮助销售人员与上级或者其他部门沟通，解决客户合作中的各种问题。 6、发现及反馈市场信息，协助推动公司调整销售策略。
任职条件：
1、专科以上学历；
2、有2年以上销售管理经验； 3、主动性强，具有较强的抗压能力，强烈责任感 4、具有良好的人际沟通能力、协调能力和团队管理能力 5、良好的电脑操作水平，熟练使用办公软件 |
